Coordenador(a) de Controladoria Jurídica / Legal Ops 

A nossa parceira é uma empresa de gestão de ativos e passivos de incorporação imobiliária, com foco na otimização de resultados.

Suas principais responsabilidades serão:  

Coordenar os fluxos da área contenciosa, com foco em eficiência, previsibilidade e redução de riscos, atuando de forma orientada a dados e indicadores.

Administrar o sistema jurídico (Projuris) e outras ferramentas tecnológicas, promovendo sua integração com áreas internas, automatização de tarefas e aumento da produtividade.

Estruturar e manter bases de dados, dashboards e relatórios estratégicos que ofereçam visibilidade da performance jurídica, suporte à tomada de decisão e previsibilidade de riscos e custos.

Controlar provisões, orçamento jurídico, fluxo de caixa e forecast de despesas legais, assegurando a sustentabilidade financeira do departamento.

Supervisionar a performance de parceiros externos, com base em KPIs e SLAs definidos, visando excelência técnica, eficiência de custos e alinhamento estratégico.

Conduzir negociações jurídicas estratégicas, especialmente relacionadas a campanhas de acordos judiciais, alinhadas aos interesses da empresa.

Apoiar a implementação de fluxos, minutas e modelos padronizados para gestão de contratos, promovendo agilidade, mitigação de riscos e compliance contratual.

Conduzir projetos de melhoria contínua dentro do departamento jurídico (como campanhas de acordos, revisão de processos e digitalização), utilizando metodologias ágeis quando aplicável.

Atuar no suporte a auditorias internas e externas, estruturando controles e processos que garantam conformidade regulatória e transparência.

Experiência Requerida:

Experiência sólida em departamentos jurídicos corporativos, com vivência em Legal Ops / Controladoria Jurídica;

Conhecimento desejável em sistemas de gestão jurídica (Projuris, Legal One, etc.), BI, gestão por indicadores e fluxo de trabalho jurídico;

Pós-graduação Desejável: Legal Operations, Direito Empresarial, Gestão Jurídica ou áreas correlatas;

Desejável conhecimento SAP;

Desejável experiência em gestão de equipe.

Oportunidade: São Paulo / SP (Modelo 100% presencial)